Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. Похоже, мы узнали реальную численность населения Беларуси. И она отличается от официальной статистики
  2. Узнали из непубличного документа, сколько медиков не хватает в Беларуси (и как чиновники научились скрывать эту цифру)
  3. Оказывается, в СИЗО на Володарского были вип-камеры. Рассказываем, кто в них сидел и в каких условиях
  4. Топ-5 первоапрельских розыгрышей, которые удались чересчур хорошо
  5. «Это точно был Андрей». «Зеркалу» сообщили, что экс-мужа пропавшей спикерки КС и двух ее дочерей видели в Несвиже, — попытались проверить
  6. Кремль продолжает попытки рассорить США и Европу и не дать Трампу заключить договор с Украиной по добыче редкоземельных металлов — ISW
  7. Власти репрессируют своих же сторонников с пророссийскими взглядами. В чем причина? Спросили у политических аналитиков
  8. У беларусов есть собственный русский язык? Вот чем он отличается от «основного» и что об этом говорят ученые
  9. «Работать через Zoom и другие „небеларусские“ ресурсы будет нельзя». Чиновники взялись за еще одну категорию работников — подробности
  10. Был ли у пропавшей Анжелики Мельниковой доступ к спискам донативших НАУ и другой важной информации? Узнали у Павла Латушко


«Минский тракторный завод» пообещал выплачивать сотрудникам по 500 рублей, если они приведут на предприятие новых сотрудников. Выплаты обещают после того, как новоиспеченный коллега проработает три месяца. Об этом сообщила пресс-служба завода.

Иллюстративный снимок. Фото: TUT.BY

«Приведите на МТЗ нового сотрудника и получите 500 рублей!» — призывает пресс-служба «Минского тракторного завода». Однако у реферальной программы, запущенной на заводе, есть условия — приводить нужно только профессионалов из специального списка с определенной квалификацией. Например, заводу нужны зуборезчики, водители-испытатели, кузнецы-штамповщики, наладчики автоматических линий и агрегатных станков, токари, фрезеровщики. Все не ниже третьего разряда.

Выплачивать по 500 рублей обещают за каждого нового заводчанина, но только после того, как он проработает три месяца «без нарушений трудовой и производственной дисциплины».

Напомним, в Минске, а также в отдельных регионах ощущается дефицит кадров. Об этой проблеме сигнализируют представители бизнеса. Однако в то же время на предприятиях и в госорганизациях Беларуси работников вот уже три года увольняют по политическим мотивам.