Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. Сквозь отвратительный лес печали. Письмо команды «Зеркала» руководительницам TUT.BY Марине Золотовой и Людмиле Чекиной
  2. Силовики взялись «помогать» очередным крупным компаниям — с маски-шоу и задержаниями. Чем опасно такое поведение и почему терпит бизнес
  3. Пресс-секретарь Путина рассказал, при каких условиях возможна его встреча с Зеленским
  4. К проблемам с картофелем и луком добавились трудности с еще одним популярным товаром. Что случилось на этот раз?
  5. «Наша Ніва»: Вслед за «Еврооптом» обыски прошли и в «Доброноме»
  6. Одно мгновение — и людей засосало в ловушку на дне моря. Они медленно умирали в темноте, потому что никто не рискнул их спасать
  7. Синоптики объявили на понедельник неблагоприятное гидрометеорологическое явление. В чем причина?
  8. Победителем «Евровидения-2025» стал исполнитель Джей Джей из Австрии
  9. На рынке труда усиливается проблема, которой недавно озадачился Лукашенко


В Беларуси по-прежнему сохраняется дефицит медиков. В целом по стране 5 мая не хватает более 4750 врачей-специалистов и 4040 медсестер. Это следует из данных общереспубликанского банка вакансий.

Фото: pixabay.com
Снимок носит иллюстративный характер. Фото: pixabay.com

В целом по стране на 5 мая не хватает 4754 врачей-специалистов. Примерно столько же этих работников требовалось и в середине января нынешнего года. По 2045 вакансиям сейчас предлагают зарплаты до 1500 рублей. Как правило, наниматели указывают в объявлениях суммы до уплаты налогов.

Если сравнить ситуацию с нехваткой врачей в регионах, то больше всего их не хватает в Минске (1477 вакансий). Так, в Витебской области требуется 597 таких специалистов, а в Минской — 729.

Что касается медсестер, то в целом по стране нужно 4047 таких работников. По 1524 вакансиям готовы платить до 1000 рублей. Для сравнения: в середине января нынешнего года в целом по стране требовалось 3862 медсестры.

Решить проблему с нехваткой медиков в Беларуси не удается уже не первый год. Среди причин — отъезд специалистов на работу за границу, уровень зарплат (они ниже, чем средние по стране), а также задержания и «посадки» медиков. Среди вариантов, как решить кадровый вопрос в медицине, — увеличение срока обязательной отработки для выпускников, которые обучались на бюджете.